ارتفع متوسط الأربعة أسابيع للتغير في التوظيف وفق ADP في الولايات المتحدة إلى 23.750 ألفًا

أضاف أصحاب العمل في القطاع الخاص الأمريكي متوسط 23.750 ألف وظيفة أسبوعيًا في أواخر سبتمبر.
اكتسبت مكاسب الوظائف زخمًا، ما يضيف إلى الارتفاع المسجل في الأسبوع السابق.

اكتسب التوظيف في القطاع الخاص في الولايات المتحدة بعض الزخم في أوائل سبتمبر. ووفقًا لـ NER Pulse، وهو الإصدار الأسبوعي المرافق لتقرير ADP الوطني للتوظيف، أضافت الشركات متوسط 23.750 ألف وظيفة أسبوعيًا خلال الأسابيع الأربعة المنتهية في 19 سبتمبر.

ويمثل ذلك انتعاشًا مقبولًا مقارنة بالقراءة السابقة (22.50 ألف)، ما يُظهر تعافيًا إضافيًا في التوظيف.

TMGM Analysis: Financial Market News, Economic Calendar & Market Insights

رد فعل السوق

يتم تداول الدولار الأمريكي تحت ضغط يوم الثلاثاء، متراجعًا دون مستوى الدعم 102.00 وفقًا لمؤشر الدولار الأمريكي (DXY)، في أعقاب صدور البيانات.

الأسئلة الشائعة حول التوظيف

كيف تؤثر مستويات التوظيف في العملات؟

تُعد أوضاع سوق العمل عنصرًا رئيسيًا في تقييم صحة الاقتصاد، وبالتالي فهي محرك أساسي لتقييم العملة. فارتفاع التوظيف، أو انخفاض البطالة، يحملان آثارًا إيجابية على إنفاق المستهلكين ومن ثم على النمو الاقتصادي، ما يعزز قيمة العملة المحلية. علاوة على ذلك، فإن سوق العمل شديد الضيق – وهي حالة يوجد فيها نقص في العمال لشغل الوظائف الشاغرة – يمكن أن تكون له أيضًا تداعيات على مستويات التضخم، وبالتالي على السياسة النقدية، إذ إن انخفاض المعروض من العمالة وارتفاع الطلب يؤديان إلى زيادة الأجور.

لماذا يُعد نمو الأجور مهمًا؟

تُعد وتيرة نمو الأجور في الاقتصاد عاملًا أساسيًا بالنسبة لصناع السياسات. فارتفاع نمو الأجور يعني أن الأسر تمتلك أموالًا أكثر للإنفاق، ما يؤدي عادةً إلى ارتفاع أسعار السلع الاستهلاكية. وعلى عكس مصادر التضخم الأكثر تقلبًا مثل أسعار الطاقة، يُنظر إلى نمو الأجور على أنه مكوّن رئيسي للتضخم الأساسي والمستمر، لأن زيادات الرواتب من غير المرجح التراجع عنها. وتولي البنوك المركزية حول العالم اهتمامًا وثيقًا لبيانات نمو الأجور عند اتخاذ قرارات السياسة النقدية.

إلى أي مدى تهتم البنوك المركزية بالتوظيف؟

يعتمد الوزن الذي يخصصه كل بنك مركزي لأوضاع سوق العمل على أهدافه. فبعض البنوك المركزية لديها تفويضات ترتبط صراحةً بسوق العمل إلى جانب السيطرة على مستويات التضخم. فعلى سبيل المثال، لدى الاحتياطي الفيدرالي الأمريكي (Fed) تفويض مزدوج يتمثل في تعزيز الحد الأقصى من التوظيف واستقرار الأسعار. وفي المقابل، يتمثل التفويض الوحيد للبنك المركزي الأوروبي (ECB) في إبقاء التضخم تحت السيطرة. ومع ذلك، وبغض النظر عن طبيعة هذه التفويضات، تظل أوضاع سوق العمل عاملًا مهمًا لصناع السياسات نظرًا لأهميتها كمؤشر على صحة الاقتصاد وعلاقتها المباشرة بالتضخم.

المقال التالي